Rumore
Il datore di lavoro valuta l'esposizione dei lavoratori al rumore e, se a seguito della valutazione può fondatamente ritenersi che i valori inferiori di azione (80 dBA)possono essere superati, il datore di lavoro misura i livelli di rumore cui i lavoratori sono esposti e risultati sono riportati nel documento di valutazione dei rischi.
Successivamente, la valutazione servirà ad individuare le misure di prevenzione e protezione necessarie a garantire la salute e la sicurezza dei lavoratori.